Human Resources Management Campus.

Hochwert-Fortbildung für Personalprofis.

Bewährtes justieren. Neues erfahren. Wissen teilen. So kommen in jedem Frühjahr Personalverantwortliche und -entwickler aus Unternehmen und öffentlicher Verwaltung aus ganz Deutschland zu einem aktuellen Leitthema zusammen, um sich zwei Tage miteinander zu vernetzen und gemeinsam intensiv an damit verbundenen Aspekten zu arbeiten. Fachvorträge, Workshops und Best Practice Beispiele mit Wissenschaftlern, Unternehmenspraktikern und hochkarätigen Vertretern des öffentlichen Lebens bringen neue Perspektiven, innovative Impulse und konkrete Vorschläge, die im Anschluss in der eigenen Organisation nachhaltig realisiert werden können.

Der HR Management Campus ist seit 2002 als Hochwert-Fortbildung für Personalprofis etabliert. Die maximal 40 Teilnehmenden haben somit auch wirklich die Möglichkeit, sich miteinander zu vernetzen und auch informell ihre Erfahrungen und Lösungsansätze auszutauschen. Auch die ReferentInnen nehmen an der gesamten Veranstaltung teil und stehen für informelle Gespräche zur Verfügung. Schließlich unterstützt der HR Management Campus auch die gute Sache: Die "Campus-Nacht der Seenotretter" (www.seenotretter.de) ist nicht nur kurzweilig, sondern finanziert mit den Teilnehmern ganz konkrete Projekte der Stationen in Schleswig-Holstein.

 

Der HR Management Campus ist ...

  • exakt auf die Bedürfnisse der Zielgruppe zugeschnitten und fokussiert ihre vordringlichen Themen,
  • eine Veranstaltung auf Augenhöhe zwischen ReferentInnen und Teilnehmenden, die die gesamte Zeit über zusammen sind,
  • eine ungezwungene Begegnung in Offenheit und Wertschätzung füreinander und damit
  • nicht nur eine Bühne für Wissenstransfer und Lernen, sondern auch für intensives Networking zwischen allen Beteiligten.
 

Anmeldung zum HRM Campus

Hiermit melde ich mich verbindlich zum HR Management Campus am 9. und 10. Mai 2019 an.
 

    Anmeldeformular

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    Der HR Management Campus 2019

     

    Teilnehmerstimmen

    "Der HR Management Campus hebt sich für mich wohltuend von anderen Großveranstaltungen für das HR-Management ab. Praxisbeiträge und Themen von Kollegen anderer Unternehmen und Branchen wechseln sich mit Impulsen aus der Wissenschaft ab. Dies insbesondere auch für die Zielgruppe der KMUs, die in aller Regel nicht über Millionenbudgets für Personalmsßnahmen verfügen wie Konzerne. Darüber hinaus ist der HR Management Campus aufgrund seines Formats eine exzellente Plattform für einen intensiven Austausch mit Kollegen in den Pausen oder am Abend. Alles in allem für mich ein muss im Kalender von Personalern." Heiko Mosig, Bereichsdirektor Personal, Nord-Ostsee Sparkasse